应聘读书软件员工的方法如下：

了解目标公司

首先，你需要了解你想要应聘的读书软件公司，比如微信读书、掌阅科技、阅文集团等。了解它们的企业文化、产品特点、发展历史以及最新动态。

准备简历

根据你应聘的职位类型（如软件工程师、产品经理、运营专员等），准备一份专业的简历。简历中应包括你的教育背景、相关技能、项目经验、实习经历等。

突出你的编程能力、软件使用经验以及任何与读书软件相关的技能，例如编程语言（Java、Swift、Kotlin等）、移动开发经验（iOS、Android）、数据分析能力等。

关注招聘信息

定期查看目标公司的招聘网站、社交媒体账号（如微信公众号、领英等）以及招聘平台（如BOSS直聘、智联招聘、拉勾网等），以获取最新的招聘信息。

注意招聘职位的要求和截止日期，确保在规定时间内提交申请。

申请职位

根据招聘信息中的要求，准备相应的申请材料，如简历、求职信、作品集等。

仔细阅读职位描述，确保你符合公司的要求，并按照要求发送申请。

准备面试

如果你的简历通过筛选，你可能会被邀请参加面试。面试通常包括电话面试、视频面试或现场面试。

对于技术类职位，面试可能会涉及编程题或技术问题。对于非技术类职位，可能会考察你的沟通能力、团队协作能力、产品理解等。

提前准备一些常见的面试问题，并进行模拟面试练习。

跟进面试进度

在面试后，可以通过发送邮件或打电话的方式，向面试官询问面试结果。

如果需要，可以主动提供额外的信息或材料，以增加被录用的机会。

接受录用通知

如果你被录用，仔细阅读录用通知，了解你的工作职责、薪资福利、入职时间等。

确认录用后，按照公司的要求完成相关的入职手续。

职位：iOS或Android实习生

要求：最好有客户端开发经验，编程基础好，如果没有经验也可以，公司会提供培训。

申请方式：发送简历到 Zachyu@tencent.com，并会有人帮助你跟进面试进度。

通过以上步骤，你可以系统地准备并应聘读书软件公司的员工职位。祝你好运!