猎头在查找关系时会使用以下几种软件：

ATS（Applicant Tracking System，应聘者追踪系统）

ATS是一种用于管理候选人招聘流程的工具，可以帮助猎头追踪候选人的简历、面试进程、背景调查等信息。常见的ATS工具有Greenhouse、Workable、Bullhorn等。

CRM（Customer Relationship Management，客户关系管理）软件

CRM软件可以用于管理猎头与客户之间的关系，帮助猎头追踪客户需求、沟通记录、合同管理等。常见的CRM软件有Salesforce、Microsoft Dynamics、Zoho CRM等。

数据库管理工具

猎头通常需要维护一个候选人数据库，方便随时查找适合的候选人。数据库管理工具可以帮助猎头组织、分类和搜索候选人信息。

互联网垂直招聘网站

如猎聘网、智联招聘、前程无忧、拉勾网、领英、脉脉、Boss直聘等，这些网站让HR与求职者直接在互联网进行对接沟通，大大节省了猎头的时间和精力。

专业社交平台

如LinkedIn（国内版）、脉脉等，这些平台上的用户大多是行业内的专业人士，猎头可以通过人脉关系链快速找到目标候选人，并了解他们的职业背景、技能特长等信息。

公司内部系统库

每家公司都有自己独立的系统库，规模越大的公司系统库越全。这些系统库中包含了各个渠道找来的人才简历，对于猎头开发特定领域的客户具有绝对优势。

搜索引擎

猎头还会利用搜索引擎如谷歌、百度等，通过高级搜索功能设置关键词，找到更多潜在的候选人。

新媒体渠道

随着社交媒体的发展，猎头也开始利用小红书、抖音、知乎等新媒体平台来发布招聘信息，吸引更多潜在候选人的关注。

建议猎头在查找关系时，综合使用以上各种工具和资源，以提高寻找候选人的效率和准确性。